跳至主要内容
 
遵守2A级无障碍图示,万维网联盟(W3C)- 无障碍网页倡议(WAI) Web Content Accessibility Guidelines 2.0
符合超文本标示语言(HTML)5
A A A 字体大小

鼓励参与的方法

102-40
102-43

我们珍惜每个聆听持份者的机会。他们宝贵的回馈是本署能不断改进作业方式及在可持续发展绩效上获得成功的要素。我们透过多元化的渠道收集他们的想法、意见及建议,包括问卷调查、面谈、公众活动及电子平台等。我们的主要持份者组别及我们相应鼓励他们参与的措施兹列如下︰

 
鼓励参与的方法 员工 -部门咨询委员会 -员工奖勵计划 -网上论坛 -员工关系组 -员工组织 客户 -客户满意度调查 -楼宇用后评估 -行动回顾 -价值管理工作坊 供应商 -公开研讨会 -活动 承建商/顾问 -环保承建商奖励计划 -公德地盘嘉许计划 -参观地盘 -活动 -外联网 立法会及区议会议员 -焦点小组会议 学术组织/专业团体 -研究为本会议 -培训 -考察团 -专业委员会 -专业刊物 -交流会议 -建筑署学堂 公众 -网站 -公开研讨会 -公开聚会/活动 持份者组别 持份者组别
持份者专访
 

102-44

为了解主要持份者群组的关注事项及意见,我们与员工、承建商、客户/ 设施使用者及专业组织的代表共进行了五个独立专访,并依据他们的回馈持续改善本署的可持续发展措施及绩效。

员工意见
border
欧国钊先生

欧国钊先生
总技术主任

作为负责政府建筑物及设施发展和维修保养的部门,建筑署一直致力遵循相关的建筑行业最新趋势及标准。为提供卓越的服务,部门对提升员工的相关能力变得非常重要。建筑署举行不同的内部培训课程,提高员工的消防安全、建筑资讯模型等一般意识和专业技术知识。部门更通过建立知识管理网站,集中所有实用的资讯,鼓励知识共享,使员工能够参考相关材料,并从过往的项目中学习。

建筑署致力加强可持续发展方面的表现,尤其在减少碳足迹方面,更不遗余力。对内方面,我们在办公室采用了各种节能措施,例如在照明系统和自动扶手电梯中使用自动感应装置。我们亦安装了太阳能光伏系统,利用天然能源以减少电力需求。对外方面,我们在新建基本工程和小型工程项目中,实施适当而具成本效益的可持续发展方案。我们还在政府建筑物设置电表和水表,以监测它们的资源耗用量,从而寻找减少碳足迹的机会。

建筑署拥有超过1,800多名员工,分布在6个不同的办事处,部门应继续保持各办事处之间的密切沟通和合作,使员工能够发展多元化的技能。假若建筑署可进一步加强知识管理网站中现有和新增资讯的整理和控制,方便员工进行数据搜集和选取有用的资讯,便能更具效益。

我们的回应 我们的回应

我们非常重视本署员工的持续发展和知识共享,致力培育可持续和专业的团队。我们将继续加强不同办事处之间各阶层的沟通,并积极提升知识管理网站的功能,支持员工发展。

员工意见
border
林国杰先生

林国杰先生
总工程监督

身为总工程监督,我主要是负责监督、安排和管理工地的员工,以及监管员工的培训和招聘活动。建筑署竭力为员工提供广泛的内部培训课程,例如安全、环境管理、职业安全与健康的等软技能和技术知识,以支援员工的培训和发展。藉此确保我们的员工完全遵守业内的新标准,并彻底了解最新的规例和规格,例如在新建筑标准内订明的测试方法准则。员工透过在督导下参与各种工地项目,从而取得实际的工作经验。此安排对于维持员工的相关知识和工作质量至关重要。

为达致更佳的可持续发展表现,建筑署应在合适的情况下,继续将工地操作及建筑物设计作出规范和简化,以促进技术员工和资源的更佳部署,及提高建筑物的可保养程度。另外,为解决即将因退休而导致的大量人手流失,建筑署可建立更多促进知识管理的平台,从而将资深员工宝贵的知识及经验传承给经验较浅的同事。

我们的回应 我们的回应

员工是我们主要的持分者之一。我们重视他们的意见和想法,以提高我们的可持续发展绩效。我们将继续改善新发展项目的工地操作和设计,以优化资源部署和提高工作效率。作为我们倡导知识管理措施的其中一环,我们设立了导师计划、编纂面谈、主题经验库和建筑署学堂等渠道,使年青的员工能够从经验丰富的同事中,获取所需的技能和知识。我们将继续利用不同的平台,促进现有员工与新员工间的知识传承,确保我们的营运能可持续发展。

承建商意见
border
余卓恒先生

余卓恒先生
安保工程有限公司地盘代表

我们与建筑署在重建大榄女惩教所的设计及建造工程中合作。在整个项目中,建筑署视我们为业务合作伙伴,并提供专业指导。在项目开展前,建筑署邀请我们与本项目的其他相关持份者参加一个综合工作坊,鼓励和促进参与各方之间的沟通。此外,建筑署会与我们举行定期会议,加强和确保我们理解与项目相关的所有环境及安全要求。建筑署亦以主导者的角色,在这重建项目中引入多种提升环保和能源效益的元素,务求更有效地运用资源。

建筑署除了确保我们遵守相关法例外,还积极鼓励承建商改善工地表现,其中包括推行「支付安全及环保计划」、「环保承建商奖励计划」等奖励计划,鼓励承建商采取不同的环保措施。这些奖励计划不仅可驱使我们在工地采用更多环保措施,更提供了一个平台促进建筑行业内的讯息交流,并分享建筑工地的良好环保作业守则。在建筑署的启发下,我们亦实施了大量适切的环保措施,以减轻工地的空气及噪音污染、妥善管理废物及节约能源。我们很高兴今年能荣获「环保承建商奖励计划」的铜奖。

一直以来,建筑署在推动香港采用可持续发展建筑设计和环保功能上扮演着重要角色。我们期望建筑署在未来继续与业界分享最新和具创意的技术。

我们的回应 我们的回应

由于我们的新发展项目和维修保养工程,实有赖与承建商的合作,故此我们十分珍惜与承建商的工作关系。他们是有助我们实现供应链可持续发展的重要业务合作伙伴之一。我们将继续与承建商携手共同努力,在项目建造工程中追求卓越的环境表现,并达致更高的安全标准。我们会全力支持承建商,并引进创新而实用的措施以改善工地的可持续性。

专业机构意见
border
周伟业先生

周伟业先生
英国屋宇装备工程师学会香港分会主席

英国屋宇装备工程师学会香港分会致力推广香港屋宇装备工程业界的良好作业守则,促进建筑环境的可持续发展,同时提高建筑物的功能。近年来,我们积极推动创新的建筑资讯模型技术应用,在系统设计、安装、运行及维护等方面,以数码影像模式呈现屋宇装备工程数据,从而加强建造项目在不同阶段中参与各方的沟通。建筑资讯模型技术的应用及其数据主导模型,可以使屋宇装备工程师作出更精确的决定,不但实现创新和可持续的设计,更能为屋宇装备工程设施提供优质的运行及保养服务。

建筑署大力推广建筑资讯模型技术的广泛应用,促进建筑环境的可持续发展,并支持在建筑业内交流相关的知识,值得嘉许。过去多年,英国屋宇装备工程师学会香港分会与建筑署,均致力提升行业内对建筑资讯模型的关注及培训有关人才。我们期待今后与建筑署继续合作,推广在业内更广泛应用建筑资讯模型技术。

我们的回应 我们的回应

我们为推动于屋宇装备工程中使用建筑资讯模型技术的努力得到英国屋宇装备工程师学会香港分会的赞赏,感到十分欣慰。随着对建筑资讯模型相关技术知识的增加,我们会继续支持在不同项目更广泛应用建筑资讯模型技术。我们亦会探讨与英国屋宇装备工程师学会香港分会等专业协会紧密合作的机会,以推动香港业界更有效地运用建筑资讯模型技术。

客户和使用者意见
border
环境保护署废物管理政策科

环境保护署废物管理政策科

自2012年8月起,我们一直与建筑署紧密合作推行绿在区区计划。这是在2014年施政报告中宣布的先导计划,项目透过环保教育持续推广减废和回收,同时加强地区回收工作的物流支援,藉此促进「惜物减废」的绿色生活文化。在建筑署的全力支持下,我们会逐步在全港各区开展绿在区区计划。自2015年5月起,四个绿在区区项目已在沙田、东区、观塘及元朗区开始运作。而位处深水埗的第五个绿在区区项目亦预计将于2017年第四季投入服务。绿在区区计划自开展以来,深受广大市民欢迎,亦促使区内的回收量显著增加。

每个绿在区区项目由设计至施工的整个过程中,我们见证了建筑署在其细致规划和专业决策过程中融入了可持续发展的概念。举例而言,建筑署利用货柜模组,将其重新用作建筑物的基础,同时有效地修整以切合绿在区区不同的功能需要,这正体现可持续发展的概念。建筑署亦透过垂直绿化、竹棚和庭院花园等设计,令项目体现出一种社区和城市绿洲的感觉。设计亦令许多认为回收必然是污秽和凌乱的人士为之耳目一新。绿在区区已成为社区的绿色地标,至目前为止的参观人次已超过32万,吸引香港以至海外人士的关注。事实上,绿在区区的建筑设计享誉甚高,个别项目已赢得多个本地和国际性的建筑和绿色建筑奖项。

有赖建筑署团队的贡献和努力,绿在区区已毫无疑问成为其他循环再造和绿色设施的良好典范和榜样。我们期望与建筑署继续合作,为现有及未来的绿在区区项目注入更多可持续发展的元素。我们亦对建筑署日后能建议更多崭新、可持续、别具创意、持久及有利于我们下一代的设计充满期盼。

我们的回应 我们的回应

我们很高兴知道,我们的努力能得到环保署的赞赏。我们十分重视客户和使用者的需求。我们将持续与各持分者保持沟通,于所有新发展及维修保养项目的工程周期内尽力切合他们的需要,同时继续于香港推广可持续建筑。