报告符合全球报告倡议组织 (GRI) 标准的「核心选项」。「通用准则」及「特定议题标准」详见于下表，表内提供与报告有关的章节连结或直接解释。本报告通过GRI标准的「关键性议题审核」，确认本报告按要求标示「一般披露」102-40至102-49的位置。GRI以报告的英文版本进行「关键性议题审核」。
通用准则 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
可持续发展报告标准 |
披露 |
参照或直接解释 |
外部认证 |
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GRI 101: 2016基础 |
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GRI 102: 一般披露 2016 |
机构简介 |
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102-1 |
机构名称 |
✔ |
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102-2 |
业务活动、品牌、产品及服务 |
✔ |
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102-3 |
总部地点 |
✔ |
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102-4 |
营运地点 |
只在香港 |
✔ |
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102-5 |
拥有权及法律形式 |
香港特区政府一部份 |
✔ |
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102-6 |
服务的市场 |
✔ |
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102-7 |
机构规模 |
✔ |
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102-8 |
雇员及其他员工的资料 |
✔ |
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102-9 |
供应链 |
✔ |
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102-10 |
机构与其供应链方面的重大改变 |
没有显著改变 |
✔ |
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102-11 |
谨慎方针或原则 |
✔ |
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102-12 |
由外界制定的倡议 |
✔ |
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102-13 |
联会成员 |
✔ |
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策略 |
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102-14 |
最高决策者的声明 |
✔ |
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道德与诚信 |
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102-16 |
价值观、原则、标准和行为规范 |
✔ |
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管治 |
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102-18 |
管治架构 |
✔ |
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持份者参与 |
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102-40 |
持份群体清单 |
✔ |
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102-41 |
集体协商协议 |
没有。香港并没有与集体协商相关的法例。不过，员工有不同的沟通渠道，包括部门咨询委员会、员工联合咨询小组、员工奖励计划、网上论坛、员工关系组和其他员工组织。 |
✔ |
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102-42 |
界定及挑选持份者 |
✔ |
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102-43 |
引入持份者參与的方针 |
我们定期与各类持份者的联系：
|
✔ |
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102-44 |
提出的主要议题及关注点 |
✔ |
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报告方式 |
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102-45 |
综合财务报表内的单位 |
✔ |
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102-46 |
界定报告内容及议题界限 |
✔ |
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102-47 |
重要议题清单 |
✔ |
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102-48 |
重整信息 |
✔ |
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102-49 |
报告方式的改变 |
没有显著改变 |
✔ |
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102-50 |
汇报期 |
✔ |
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102-51 |
上一份报告的日期 |
建筑署《可持续发展报告2019》于2019年9月发布。 |
✔ |
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102-52 |
汇报周期 |
✔ |
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102-53 |
查询报告的联络点 |
✔ |
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102-54 |
符合GRI标准报告的声称 |
✔ |
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102-55 |
GRI内容索引 |
✔ |
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102-56 |
外部认证 |
✔ |
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特定议题标准 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
可持续发展报告标准 |
关键议题及披露 |
参照或直接解释 |
外部认证 |
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采购 |
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GRI 103: 管理方针 2016 |
103-1 |
|
✔ |
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GRI 204: 采购 2016 |
204-1 |
对当地供应商的支出比例 |
在2019年，除了采购印刷品外，我们所聘用的供应商均是本地公司 (定义为在香港注册的公司)。 |
✔ |
||
防止贿赂 |
||||||
GRI 103: 管理方针 2016 |
103-1 |
|
✔ |
|||
GRI 205: 防止贿赂 2016 |
205-2 |
防止贿赂政策和程序上的沟通和培训 |
✔ |
|||
205-3 |
证实贿赂个案及相应采取的行动 |
✔ |
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能源 |
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GRI 103: 管理方针 2016 |
103-1 |
|
✔ |
|||
GRI 302: 能源 2016 |
302-1 |
机构内的能耗 |
✔ |
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302-4 |
能耗减幅 |
✔ |
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污染排放 |
||||||
GRI 103: 管理方针 2016 |
103-1 |
|
✔ |
|||
GRI 305: 污染排放 2016 |
305-1 |
直接温室气体排放 (范围1) |
✔ |
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305-2 |
使用能源间接引致的温室气体排放 (范围2) |
✔ |
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305-3 |
其他间接温室气体排放 (范围3) |
✔ |
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污水及废物 |
||||||
GRI 103: 管理方针 2016 |
103-1 |
|
✔ |
|||
GRI 306: 污水及废物 2016 |
306-2 |
按种类及排污方法划分的废物 |
✔ |
|||
遵守环境法规 |
||||||
GRI 103: 管理方针 2016 |
103-1 |
|
✔ |
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GRI 307: 遵守环境法规 2016 |
307-1 |
违反环境法例及规则 |
✔ |
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供应商环境评估 |
||||||
GRI 103: 管理方针 2016 |
103-1 |
|
✔ |
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GRI 308: 供应商环境评估 2016 |
308-1 |
对新供应商进行环境表现评估 |
建筑署只委任香港特区政府列表上相关类别的承建商及供应商。列表上的承建商及供应商必须满足特定的要求，主要涉及列表管理员对公司规模定下的个别准则。承建商和供应商也需要获取ISO 9001:2015、ISO 14001:2015和ISO 45001:2007认证，才能被列入名单之内。 |
✔ |
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雇用 |
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GRI 103: 管理方针 2016 |
103-1 |
|
✔ |
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GRI 401: 雇用 2016 |
401-1 |
新聘雇员及雇员流失 |
✔ |
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职业安全及健康 |
||||||
GRI 103: 管理方针 2016 |
103-1 |
|
✔ |
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GRI 403: 职业安全及健康 2018 |
403-1 |
职业健康安全管理系统 |
✔ |
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403-2 |
危害识别、风险评估、及事件调查 |
✔ |
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403-3 |
职业健康服务 |
✔ |
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403-4 |
有关职业健康安全事务: 工作者参与、协商和沟通 |
✔ |
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403-5 |
工作者职业健康安全培训 |
✔ |
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403-6 |
促进工作者健康 |
✔ |
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403-7 |
预防和减轻与业务关系直接相关联的职业健康安全影响 |
✔ |
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403-8 |
职业健康安全管理系统所覆盖的工作者 |
✔ |
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培训与教育 |
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GRI 103: 管理方针 2016 |
103-1 |
|
✔ |
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GRI 404: 培训与教育 2016 |
404-1 |
每名员工每年的平均培训时数 |
✔ |
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404-3 |
接受定期业绩和职业发展评估的员工百分比 |
所有工作人员定期进行考核 |
✔ |
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非歧视 |
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GRI 103: 管理方针 2016 |
103-1 |
|
✔ |
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GRI 406: 非歧视 2016 |
406-1 |
歧视个案以及机构已采取的纠正行动 |
2019年没有录得歧视个案。 |
✔ |
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